En choisissant Sodalis,
vous optez pour
un partenaire sérieux
qui réfléchit avec vous.

En tant que secrétariat social indépendant, nous vous fournissons
des solutions RH adaptées à votre entreprise. Grâce à l’expérience acquise
au fil des ans, nous vous offrons les outils adéquats
et un appui opérationnel efficace en vue d’une politique
de gestion du personnel réussie.
Als onafhankelijk sociaal secretariaat levert Sodalis HR-oplossingen op maat van uw onderneming. Met onze brede expertise en jarenlange ervaring staan we garant voor de juiste tools en operationele ondersteuning voor een succesvol personeelsbeleid.
NOS SOLUTIONS
Comment Sodalis renforce-t-il votre entreprise?

Gestion du payroll

Politique salariale

Conseils juridiques

Services et outils RH

Contrôles sociaux

Formations

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Comment Sodalis fait-il la différence ?
Travail d’équipe

Avec une équipe d’experts qui encadre une personne de contact centrale, nous optons pour une approche efficace.

Partage des connaissances

En collaboration avec nos partenaires, nous suivons de près les évolutions de l’entrepreunariat belge.

À taille humaine

En tant que PME, Sodalis mise sur un service personnalisé, adapté à votre entreprise.

News

Verhoogde aftrek 120% fiets afgeschaft

  Wanneer een werkgever kosten maakt om zijn werknemers aan te moedigen om zo veel mogelijk de fiets te gebruiken voor woon-werkverplaatsingen, kunnen deze kosten voor 120% afgetrokken worden. Het gaat hierbij om kosten die gemaakt worden om: een onroerend goed...

Werknemer uit dienst, maar toch nog feestdagen betalen?

  Stel dat uw werknemer vrijdag 8 november 2019 zijn laatste dag bij u werkt. Moet u dan de feestdag van 11 november 2019 nog betalen? Dit hangt af van de periode waarin deze werknemer voor u heeft gewerkt: heeft de werknemer minder dan 15 dagen bij u gewerkt,...

Welke invloed hebben afwezigheden tijdens de opzeggingstermijn?

Als een werkgever beslist om tot ontslag van een werknemer over te gaan, dan heeft hij de keuze tussen het laten uitwerken en het uitbetalen van de opzeggingstermijn. Indien de werkgever de opzeggingstermijn laat uitwerken, kan de werknemer gedurende deze termijn op...

Quel est l’impact des absences pendant la période de préavis?

Lorsqu’un employeur décide de licencier un travailleur, il a le choix entre faire prester un préavis à son travailleur ou lui payer une indemnité de rupture. S’il opte pour la prestation du préavis, le travailleur pourra s’absenter certains jours au cours de cette...

Notre personne de contact fixe chez Sodalis assure un service personnalisé et efficace, sur mesure pour notre entreprise. Cette personne connaît notre dossier et apporte des réponses claires à toutes questions. Du bon travail !
Mark directeur PME
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